جزئیات کامل افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان و فرهنگیان در ۱۴۰۵

افزایش حقوق و دستمزد ۱۴۰۵ به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های کارمندان، بازنشستگان و حقوق‌بگیران کشور تبدیل شده است؛ به‌طوری‌که بر اساس تصمیم کمیسیون تلفیق بودجه مجلس، افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ به‌صورت پلکانی معکوس و در بازه ۲۰ تا بیش از ۴۳ درصد اعمال خواهد شد.

اقتصاد معاصر نوشت:این تصمیم که با هدف جبران بخشی از تورم و افزایش قدرت خرید حقوق‌بگیران اتخاذ شده، شامل افزایش ضریب حقوق به‌همراه پرداخت مبلغ ثابت بوده و علاوه بر کارکنان دولت، بر افزایش حقوق کارگران در سال ۱۴۰۵ نیز اثرگذار خواهد بود.

بر اساس تصمیم کمیسیون تلفیق مجلس شورای اسلامی، افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ برای حقوق‌بگیران دولت، کارمندان و بازنشستگان به‌صورت ترکیبی اعمال می‌شود و صرفاً درصدی نیست.

طبق این تصمیم، حداقل میزان افزایش حقوق به حدود ۲۰ درصد می‌رسد، اما برای حداقل‌بگیران و حقوق‌های پایین‌تر از ۴۰ میلیون تومان، میزان افزایش به بیش از ۴۳ درصد خواهد رسید.

این تصمیم شامل کارمندان دولت، حقوق‌بگیران دستگاه‌های اجرایی و بازنشستگان خواهد بود.

دولت لایحه بودجه سال ۱۴۰۵ کل کشور را با تأکید بر شفافیت، انضباط مالی و واقع‌بینی در برآورد منابع و مصارف به مجلس شورای اسلامی تقدیم کرد.

مطابق افزایش 20 درصدی ضریب حقوق، ضریب حقوق در سال 1405 از عدد 5795 به حدود 6954 افزایش پیدا می کند. این ضریب پایه محاسبه تمامی اقلام حقوقی در احکام کارگزینی است.

افزایش ضریب حقوق نقش مهمی در تعیین حقوق پایه، فوق العاده ها و سایر مزایای مستمر دارد. به همین دلیل، افزایش ضریب حقوق یکی از بخش های کلیدی در افزایش حقوق کارمندان 1405 محسوب می شود.

با اعمال ضریب جدید، تمامی محاسبات حقوقی سال 1405 بر اساس عدد 6954 انجام خواهد شد.

مبلغ ثابت 5000 امتیاز چقدر است؟

مبلغ ثابت 5000 امتیاز در سال 1405 با ضرب در ضریب حقوق جدید محاسبه می شود. بر این اساس، 5000 امتیاز ضربدر ضریب 6954 ریال، رقمی معادل 3 میلیون و 477 هزار تومان خواهد بود.

این مبلغ ثابت برای تمامی حقوق بگیران یکسان است و به حقوق پایه آنها اضافه می شود. به همین دلیل، تاثیر این مبلغ برای حقوق های پایین تر به صورت درصدی بیشتر خواهد بود.

در واقع همین مبلغ ثابت، عامل اصلی اجرای افزایش پلکانی حقوق به صورت معکوس محسوب می شود.

موارد مربوط به حقوق و مزایای کلیه دستگاه‌های موضوع بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه‌های سنواتی

جدول حقوق ۱۴۰۵ بر اساس سناریوی افزایش ۴۵ درصدی

در این حالت، حقوق کارگران با فرض افزایش ۴۵ درصدی محاسبه شده که طبیعتاً دریافتی ماهانه بالاتری را نسبت به سناریوی قبلی نشان می‌ دهد. این ارقام نیز با در نظر گرفتن شرایط خانوادگی و سابقه شغلی تنظیم شده‌اند.

 فرمول افزایش حقوق بازنشستگان سال ۱۴۰۵ چیست؟

مطابق راهنمای رسمی اعلام‌شده، فرمول افزایش حقوق ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان به شرح زیر است:

فرمول نهایی افزایش حقوق ۱۴۰۵:

۲۰ درصد افزایش ضریب حقوق + مبلغ ثابت ۳.۴۷۷.۰۰۰ تومان

 بنابراین افزایش حقوق سال ۱۴۰۵، ترکیبی از افزایش درصدی و مبلغ ثابت است و به‌صورت پلکانی معکوس اجرا می‌شود.

 تغییر ضریب حقوق در سال ۱۴۰۵

طبق این فرمول:

ضریب حقوق از ۵۷۹۵ در سال ۱۴۰۴

به حدود ۶۹۵۴ در سال ۱۴۰۵ افزایش می‌یابد

این ضریب، پایه محاسبه تمامی احکام حقوقی کارمندان و بازنشستگان است.