رقم بدهی دولت به حقوق بازنشستگان مشخص شد | واریز ۹۳۰ هزار تومانی + معوقات افزایش حقوق به صورت ماهانه به حساب بازنشستگان
ابهام در فرمول متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی سال ۱۴۰۴ و حذف ناگهانی مبلغ ۹۳۰ هزار تومان از احکام حقوقی، نگرانی‌ها درباره عدالت پرداخت و افزایش بی‌اعتمادی میان مستمری‌بگیران را تشدید کرده است.
مولف
: محسن کریمی
در چارچوب برنامه هفتم توسعه کشور، مرحله دوم متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی با افزایش ۳۰ درصدی مستمری‌ها و رشد چشمگیر مزایای جانبی آغاز شد.
طبق اعلام رسمی سازمان تأمین اجتماعی، در سال ۱۴۰۴ مزایای رفاهی بازنشستگان نیز افزایش یافته‌اند:
بن معیشت: با رشد ۵۰ درصدی، به ۶۰۰ هزار تومان رسیده است.
حق عائله‌مندی: با افزایش ۵۰ درصدی، به ۲ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان افزایش یافته است.
حق اولاد (برای هر فرزند): با رشد ۱۰۰ درصدی، به ۱ میلیون و ۷۱۹ هزار تومان ارتقا پیدا کرده است.
جزئیات فرمول جدید متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی
بر اساس برنامه تدوین‌شده، سه مرحله کلیدی برای محاسبه افزایش حقوق و متناسب‌سازی اجرا شده است:
مرحله اول: تعیین حقوق پایه سال ۱۴۰۴
افزایش حقوق بازنشستگان بر اساس ماده ۹۶ قانون تأمین اجتماعی و مصوبه مزدی شورای‌عالی کار انجام شده است.
مستمری حداقل‌بگیران: حقوق سال ۱۴۰۳ × ۱.۴۵
سایر سطوح: حقوق سال ۱۴۰۳ × ۱.۳۲ + مبلغ ثابت ۹۳۱٬۶۵۰ ریال
مرحله دوم: محاسبه متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳
در این مرحله، مبلغ متناسب‌سازی سال قبل در عدد ۱.۳۲ ضرب شده و افزایش ناشی از ماده ۹۶ به آن اضافه شده است.
مرحله سوم: تعیین متناسب‌سازی ۱۴۰۴
بر اساس فرمول، ۷۰ درصد از مجموع متناسب‌سازی ۱۴۰۳ و افزایش جدید به عنوان متناسب‌سازی سال ۱۴۰۴ لحاظ شده است.
برنامه‌ریزی برای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال‌های آینده
سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرده که روند متناسب‌سازی در سال ۱۴۰۵ نیز ادامه خواهد یافت. هدف نهایی، جبران ۹۰ درصدی افت ضریب مستمری نسبت به حداقل حقوق زمان برقراری مستمری، تا پایان سال سوم اجرای برنامه هفتم توسعه است.
زمان پرداخت حقوق و مزایای جدید بازنشستگان
پرداخت حقوق و مزایای جدید بازنشستگان شامل متناسب‌سازی‌های اعمال‌شده، در روزهای ۲۹، ۳۰ و ۳۱ اردیبهشت ۱۴۰۴ انجام خواهد شد. مستمری‌بگیران می‌توانند جزئیات مربوط به واریزی خود را در سامانه خدمات بازنشستگان تأمین اجتماعی مشاهده کنند.
واکنش‌ها و اعتراضات بازنشستگان به اختلاف در مبالغ واریزی
با آغاز واریز حقوق‌های جدید، گروهی از بازنشستگان تأمین اجتماعی اعلام کرده‌اند که مبالغ واریزشده با ارقام ثبت‌شده در احکام حقوقی‌شان تطابق ندارد. برخی گزارش‌ها حاکی از اختلاف حدود یک میلیون تومان در پرداختی‌ها است.
«محمدحسن زدا» از مدیران پیشین سازمان تأمین اجتماعی در فضای مجازی به نکته‌ای کلیدی اشاره کرد:
«در فرمول ارائه‌شده، چرا فقط افزایش ۳۲ درصدی دیده شده و خبری از رقم نقدی حدود ۹۳۰ هزار تومان نیست؟»
وی هشدار داد که این ایراد ممکن است موجب ابطال بخشنامه متناسب‌سازی در نهادهای نظارتی شود.
خواسته بازنشستگان: شفاف‌سازی و اصلاح اختلافات مالی
بازنشستگان تأمین اجتماعی خواستار:
ارائه توضیح شفاف درباره اختلاف مبالغ واریزی و احکام
رفع خطاهای مالی در سریع‌ترین زمان ممکن
اجرای دقیق، عادلانه و پایدار متناسب‌سازی حقوق در سال‌های آینده
این افراد هشدار داده‌اند که تداوم بی‌پاسخ‌ماندن اعتراضات موجب تشدید نگرانی‌ها در میان جامعه بازنشستگان خواهد شد.
جزئیات پرداخت معوقات بازنشستگان
پرداخت در ۱۰ مرحله: دولت برنامه‌ریزی کرده است که معوقات را طی ۱۰ قسط ماهانه به حساب بازنشستگان واریز کند.
محاسبه دقیق مطالبات: مبلغ معوقات پس از کسر پرداخت‌های علی‌الحساب محاسبه و به‌صورت تفکیک‌شده پرداخت می‌شود.
اولویت با بازنشستگان لشکری: در حال حاضر، این طرح برای بازنشستگان نیروهای مسلح اجرایی شده و سایر صندوق‌ها (کشوری و تأمین اجتماعی) در دست بررسی است.
بر اساس اعلام منابع آگاه، مبلغ معوقات از اختلاف بین حقوق متناسب‌سازی شده و پرداخت‌های انجام‌شده در سال ۱۴۰۳ محاسبه شده است. در بسیاری از موارد، به‌ویژه در نیمه اول سال، حقوق پرداختی کمتر از میزان مصوب بوده که اکنون به عنوان معوقه قابل پرداخت است.
دولت و مجلس با اختصاص بودجه کافی، نه‌تنها معوقات را سریع‌تر پرداخت کنند، بلکه حقوق سال ۱۴۰۴ را نیز به‌موقع و متناسب با تورم افزایش دهند.
پرداخت معوقات متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان آغاز شده، اما هنوز ابهاماتی درباره شمول سایر صندوق‌ها و دقیق بودن مبالغ وجود دارد. بازنشستگان می‌توانند برای پیگیری آخرین اخبار، به پرتال خدمات الکترونیکی صندوق بازنشستگی مراجعه کنند.
