اجرای طرح جدید رفاهی و معیشتی برای بازنشستگان تأمین اجتماعی | پرداخت بن کارت جدید به بازنشستگان شروع شد

 طرح «بتا» با هدف بهبود معیشت بازنشستگان تأمین اجتماعی آغاز شد. این طرح با ارائه وام‌های قرض‌الحسنه و تشکیل صندوق مشترک، گامی مؤثر برای افزایش قدرت خرید و تقویت مالی این قشر است.

در رویدادی که در محل کانون عالی کارگران بازنشسته تأمین اجتماعی به انجام رسید، تفاهم‌نامه مرتبط با طرح «بتا» بین محمد اسدی، رئیس کانون عالی، و اسماعیل للگانی، مدیرعامل بانک رفاه کارگران، به امضا رسید. این مراسم با حضور شخصیت‌هایی نظیر علی‌اصغر بیات (دبیر کانون عالی)، حمیدرضا اله‌بداشتی (رئیس سازمان بسیج کارگری و کارخانجات)، پرویز نصیری (عضو هیئت‌مدیره سازمان تأمین اجتماعی)، علی دهقان‌کیا (رئیس کانون تهران) و شماری از مدیران و معاونان بانک رفاه برگزار گردید.

محمد اسدی در توضیح جزئیات طرح «بتا» اظهار داشت که این طرح فرصتی تازه برای بازنشستگان فراهم می‌آورد. بازنشستگان با استفاده از کارت بانکی خود می‌توانند به صورت اعتباری از فروشگاه‌های طرف قرارداد خرید کرده و مبلغ آن را به‌شکل اقساطی پرداخت کنند. این اقدام با هدف بهبود قدرت خرید و ارتقاء وضعیت زندگی بازنشستگان طراحی شده است.

علی‌اصغر بیات با تأکید بر اهمیت بانک رفاه، بیان کرد این بانک به‌عنوان یک پشتوانه اساسی برای بیمه‌شدگان تأمین اجتماعی شناخته می‌شود. حمایت مالی و خدمات این بانک، بسیاری از نیازهای بازنشستگان را پوشش می‌دهد.

اعضای هیئت‌مدیره و بازرسان کانون عالی از ایده طرح «بتا» استقبال کردند و پیشنهاد دادند صندوقی مشترک با بانک رفاه ایجاد شود. این صندوق می‌تواند وام‌های قرض‌الحسنه بیشتری را برای بازنشستگان فراهم کند. اسماعیل للگانی نیز با حمایت از این پیشنهاد اذعان داشت که در آینده نزدیک این موضوع در نشست‌های مشترک پیگیری و تصمیم‌گیری می‌شود.

للگانی با اشاره به تلاش‌ها برای افزایش سرمایه بانک رفاه، به همکاری نزدیک خود با مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی و وزیر کار اشاره کرد. وی همچنین به اقداماتی برای مستثنی شدن بانک رفاه از برخی محدودیت‌های قانونی برنامه هفتم توسعه اشاره نمود و تأکید کرد که این موضوع توسط نمایندگان مجلس در حال بررسی است.

با توجه به برنامه‌های جدید بانک رفاه، تسهیلات قرض‌الحسنه برای بازنشستگان تأمین اجتماعی افزایش خواهد یافت. این تصمیم‌ها با هدف تقویت حمایت‌های مالی و تسهیل زندگی این قشر جامعه اجرا می‌شوند.

حمیدرضا اله‌بداشتی، رئیس سازمان بسیج کارگری و کارخانجات، در بخش پایانی مراسم تأکید کرد که بازنشستگان و کارگران بزرگ‌ترین سرمایه‌های ملی کشور به شمار می‌روند. وی از اقدامات بانک رفاه و سازمان تأمین اجتماعی تقدیر کرد و گفت: «باید تلاش بیشتری برای رفع مشکلات رفاهی و معیشتی این عزیزان انجام شود.»

مدیرعامل بانک رفاه با حمایت از پیشنهاد کانون عالی برای تشکیل صندوق مشترک گفت: «به زودی با برگزاری جلسات مشترک، این موضوع نهایی و اعلام خواهد شد.» 

او همچنین از پیگیری نمایندگان مجلس برای مستثنی شدن بانک رفاه از برخی محدودیت‌ها در اصلاح برنامه هفتم توسعه خبر داد. 

با دستور مدیر عامل بانک رفاه کارگران در پرداخت تسهیلات قرض الحسنه برای بازنشستگان تامین اجتماعی نیز تصمیمات خوبی گرفته شد. 

هفته گذشته تفاهم‌نامه طرح «بتا» ویژه بازنشستگان به امضای محمد اسدی، رئیس کانون عالی و اسماعیل للگانی، مدیرعامل بانک رفاه کارگران رسید. 

براساس این طرح، قرار است کارتی اعتباری (مشابه حکمت کارت بازنشستگان نیروهای مسلح) برای خرید از فروشگاه‌های زنجیره‌ای طرف قرارداد بانک رفاه کارگران (با تمرکز بر فروشگاه‌های لوازم خانگی) در اختیار بازنشستگان قرار گیرد. 

در تعریف این طرح جدید معیشتی آمده است: «طرح «بتا» یک طرح جدید برای تسهیل خرید بازنشستگان از فروشگاه‌ها و مراکز طرف قرارداد است که با هدف افزایش قدرت خرید و ایجاد شرایط پرداخت آسان طراحی شده است. با داشتن کارت خرید طرح بتا، بازنشستگان می‌توانند از طریق کارت بانکی خود، خریدهای اعتباری انجام دهند و مبلغ آن را به‌صورت اقساط بازپرداخت کنند. این طرح با همکاری بانک رفاه کارگران و کانون عالی کارگران بازنشسته اجرایی شده و بخشی از خدمات رفاهی نوین برای حمایت از معیشت این قشر محسوب می‌شود».

پیگیری‌های ایلنا نشان می‌دهد که هنوز جزئیات دقیقی از این طرح منتشر نشده و آنچه تاکنون درباره آن مطرح شده، در سطح گمانه‌زنی‌هاست. در این میان، بخش قابل توجهی از بازنشستگان تامین اجتماعی نگران شرایط اخذ این اعتبار و وضعیت دوره پرداخت و اقساط وام‌ها بوده و همین مسئله برخی را بدگمان کرده است. 

یکی از فروشگاه‌های طرف قرارداد بانک رفاه کارگران که از هم اکنون در پایگاه اینترنتی خود اخبار مربوط به طرح بتا را منتشر کرده، اعلام کرده است: این فروشگاه سقف تسهیلات خود را کمتر از ۱۰۰ میلیون تومان اعلام و بیان کرده که بازنشستگان تامین اجتماعی می‌توانند طی ۳۰ قسط پس از اعتبارسنجی و ثبت نام این طرح، بدون چک و ضامن از این طرح اعتباری برای خرید (بیشتر لوازم منزل) استفاده کنند. 

هرچند ارقام دیگری نیز در جلسات توسط تشکل‌های صنفی مربوطه پیشنهاد شده است، اما آنچه در برخی پایگاه‌های اطلاعاتیِ شرکت‌های طرف قرارداد بانک رفاه در این ارتباط منتشر شده، شامل شرایط زیر است: دریافت حقوق یا مستمری از بانک رفاه (کارمندان، بازنشستگان، مستمری بگیران)، در قید حیات بودن مشتری، فعال بودن پیامک تراکنش و رمز پویا، نداشتن چک برگشتی یا بدهی معوق بانکی، بازه سنی مجاز ۱۸ تا ۷۷ سال!  البته لازم به ذکر است که شنیده‌ها حاکی از اختصاص این طرح تنها به کالاهای ایرانی (بیشتر لوازم خانگی) است.

در شرایطی که با حذف افراد بالای ۷۷ سال، تعداد قابل توجهی از مستمری‌بگیران از شمول امکان دریافت اقساطی کالا و لوازم خانگی از طریق این طرح خارج می‌شوند،   بازنشستگان بر این باور هستند که با این سطح مستمری‌ها، طول مدت پرداخت اقساط باید بسیار طولانی باشد.

ملیحه نصراللهی آزاد (عضو هیات مدیره کانون بازنشستگان استان گیلان) در این رابطه توضیح داد: ما اعضای کانون‌های بازنشستگی هنوز با جزئیات این طرح آشنا نشدیم. اما درباره آن ملاحظاتی داشتیم که باید مطرح می‌کردیم. 

وی افزود: طرح‌هایی مانند طرح حکمت بازنشستگان لشگری یا طرح بتا به خودی خود طرح بدی نیست؛ به شرط آنکه قدرت خرید بازنشستگان بالا باشد. بانک رفاه برای اعتبار دهی این طرح تعیین سقف کرده است. همچنین برای زمان پرداخت اقساط نیز تعیین سقف مشخص شده است. اگر ما بخواهیم ۲۰۰ میلیون تومان خرید اعتباری کنیم، آن طور گه گفته شده سقف تسهیلات دریافتی تا ۳۰۰ میلیون تومان خواهد بود. این رقم ۳۰۰ میلیون تومان اقساطی دارد که از عهده و توان بازنشستگان تامین اجتماعی خارج است. 

نصراللهی تصریح کرد: تصور کنید خرید اعتباری به صورت تسهیلات در چهارچوب طرح بتا  باعث شود که بازنشسته ماهانه ۱۰ میلیون تومان قسط بدهد. در چنین شرایطی حتی برای بازنشسته متوسط بگیر، نصف بیشتر مستمری بابت پرداخت اقساط وام  مصرف می‌شود. از سویی اگر مبلغ وام اعتباری و سقف آن کمتر باشد تا بازنشسته بتواند اقساط را در بازه طولانی (بیش از یکسال) پرداخت کند، آن وقت اجناس خریداری شده احتمالاً از کیفیت یا کمیت کافی برخوردار نبوده و نیازهای جدی بازنشستگان (به ویژه برای تهیه لوازم خانگی) را جواب نمی‌دهند. 

این فعال حقوق بازنشستگان تاکید کرد: بنده با ۲۶ سال سابقه در بخش اداری، مستمری‌ام در حد مبلغ حداقل قانون کار است.  اکثریت قاطع بازنشستگان ما حداقل بگیر بوده و حدود ۱۴ میلیون تومان حقوق می‌گیرند. با این سطح پایین حقوق‌، آن‌ها حتی توان خرید اعتباری و اقساطیِ لوازم خانگی برای جهیزیه فرزندان خود را ندارند.

در ادامه علی دهقان‌کیا (رئیس کانون بازنشستگان تامین اجتماعی تهران) اظهار کرد: ما در شرایطی در جلسات معرفی طرح بتا شرکت کردیم که سازمان تامین اجتماعی تعهد خود مبنی بر واریز حق بیمه عمر را انجام نداده است. در چنین شرایطی طرحی معرفی شد که هنوز اکثریت قاطع اعضا و روسای کانون‌های بازنشستگان در جریان جزئیات آن نیستند. 

وی درباره طرح بتا افزود: فعلا حدود ۱۴ هزار شرکت طرف قرارداد بانک رفاه در طرح بتا حضور دارند و امکان خرید بازنشستگان دارای طرح بتا از آن‌ها طبق وعده مسئولان فراهم است. نظر ما اعضای کانون‌ها در جلسات این بود که برای شناخت جزئیات بیشتر و توان پاسخگویی به سوالات بازنشستگان یا دفاع از حقوق معترضان نحوه اجرای این طرح، باید کانون‌ها نیز در اجرا مشارکت کنند. البته فعلاً مسئولان این نقش را پذیرفتند اما هنوز جزئیاتی از این طرح به صورت دقیق منتشر نشده است. 

دهقان‌کیا با اشاره به اینکه سقف بگیران سازمان تامین اجتماعی بین ۵۰ تا ۷۰ میلیون تومان مستمری دریافت می‌کنند، خاطرنشان کرد: پس از اعتبارسنجی، اگر کسی با این سطح حقوق هم بخواهد اقساط ۲۰ میلیون تومانی بدهد، بازهم برایش دشوار است. این مسئله مطرح بوده که یک سوم مستمری بازنشسته در اعتبارسنجی برای پرداخت اقساط در نظر گرفته می‌شود. تشکل‌ها در این میان سقف خرید را تا ۵۰۰ میلیون تومان پیشنهاد داده‌اند که اگر پذیرفته شود، مشخص نیست حتی سقف‌بگیران و متوسط بگیران تامین اجتماعی هم بتوانند بعد از ۵ سال اقساط آن را کامل پرداخت کنند.

او تاکید کرد: در این شرایط ما انتظار داریم شرایط منطقی‌تری باتوجه به وضعیت معیشتی بازنشستگان برای بهره‌مندی از این طرح اجرا شود. در طراحی جزئیات طرح، سطح تمکن جامعه هدف را با دقت در نظر داشته باشند.