خبر خوش وزیر از تسهیلات جدید برای کارکنان دولت | پرداخت وام و بن کارت و تعطیلی یک هفته ای به کارکنان دولت در تابستان
یک هفته تعطیلی تابستانی برای کارمندان دولت با تسهیلات ویژه در حالی مطرح شده است که این سوال پیش می آید که آیا قرار است تسهیلات دولتی فقط به گروهی خاص برسد؟
مولف
: محسن کریمی
وزیر میراث فرهنگی از طرحی خبر داده که براساس آن، تا پیش از پایان تابستان، یک هفته تعطیلی برای کارمندان دولت به همراه تسهیلات برای تشویق به سفر و گردشگری در هیئت دولت مطرح شده است.
طرحی که شاید در ظاهر، رنگ و بوی استراحت و تفریح داشته باشد، اما در عمل با یک سوال جدی روبه‌روست: آیا فقط کارمندان دولت باید به سفر بروند آن هم با تسهیلات؟
چیزی که مشخص است تصمیمات تعطیلی معمولاً برای کارمندان دولت اجرا می‌شود، اما کارمندان شرکت‌های خصوصی، کارگران، صاحبان مشاغل آزاد و حتی برخی نهاد‌های نیمه‌دولتی، مشمول نمی‌شوند!
سفر و استراحت برای همه مردم خوب است، اما آیا قرار است تسهیلات دولتی فقط به گروهی خاص برسد؟
آیا با تورم، گرانی بلیت و اقامت، مردم واقعاً توان سفر دارند یا این تعطیلی صرفاً یک “تعطیلی اسمی” برای طیفی خاص است؟
اگر قرار است مردم به سفر بروند، سیاست‌گذاری باید فراگیر و منطبق با واقعیت اقتصادی جامعه باشد، نه صرفاً یک اعلام رسمی پشت تریبون. تمام مردم ایران نیاز به تسهیلات دارند، زیرا آفتاب داغ تابستان یکسان بر همه می‌تابد
وزیر میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی گفت: اکثر دستگاه‌ها برای اعزام کارکنانشان به مناطق زیارتی و گردشگری، از طریق بودجه رفاهی که سازمان برنامه در اختیارشان قرار می‌دهد، برنامه‌ریزی کردند.
صالح امیری در خصوص اقدامات دولت برای عمومی شدن بن کارت‌های سفر اظهار کرد: ما [در رابطه با بن کارت‌های سفر کارکنان] در حال گفتگو [با دستگاه‌ها] هستیم. اکثر آنها برای استفاده از ظرفیت بن کارت و امور رفاهی برای کارکنانشان، برنامه دارند.
وزیر میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی افزود: ما در حال حاضر [یک تعامل] سه جانبه‌ای میان وزارت فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی، سازمان برنامه و بودجه که به عنوان تأمین کننده منابع است و دستگاه‌های ذی نفع که نیازشان را در این خصوص اعلام می‌کنند، داریم. خوشبختانه بر اساس اطلاعی که دارم، اکثر دستگاه‌ها برای اعزام کارکنانشان به مناطق زیارتی و گردشگری، از طریق بودجه رفاهی که سازمان برنامه در اختیارشان قرار خواهد داد، برنامه‌ریزی کردند و این یک قدم بسیار مثبتی است که فکر می‌کنم با توسعه گردشگری در فصل تابستان مواجه خواهیم شد.
صالح امیری با اشاره به تعداد گردشگران خارجی اظهار کرد: میانگین گردشگران خارجی [اعم از گردشگران عمومی و مذهبی] در دو ماه ابتدای سال نسبت به دو ماه ابتدای سال ۱۴۰۳ با رشد بسیار خوب حدود ۳۰ درصدی مواجه بوده است.
بر اساس این مصوبه، فوق‌العاده خاص تحت عنوان «فوق‌العاده خاص برنامه هفتم» به کارکنان دولت اعطا می‌شود. این فوق‌العاده با حداکثر ۲۵٬۰۰۰ امتیاز و سقف بیش از ۱۴ میلیون تومان در احکام کارگزینی لحاظ خواهد شد. این افزایش شامل کارمندان رسمی، پیمانی و شرکتی می‌شود و مشمول کسور بازنشستگی است، بنابراین بر حقوق پایه و مزایای آینده کارکنان تأثیرگذار خواهد بود.
تمامی وزارتخانه‌ها، مؤسسات دولتی و شرکت‌های دولتی زیرمجموعه دولت مشمول این مصوبه هستند. برای اجرای این فوق‌العاده، دستگاه‌های اجرایی باید پیشنهادات خود را به سازمان برنامه و بودجه ارائه دهند. سپس، با اصلاح موافقت‌نامه‌های هزینه‌ای و بدون افزایش سرجمع اعتبارات، مجوز رسمی از سوی سازمان برنامه و بودجه صادر می‌شود و احکام جدید توسط دستگاه اجرایی صادر خواهد شد.
اهداف تصویب فوق‌العاده خاص کارکنان دولت
این فوق‌العاده با سه هدف کلیدی طراحی و اجرا شده است:
- عدالت در پرداخت: کاهش اختلاف حقوقی بین دستگاه‌های مختلف.
- نگهداشت نیروی انسانی: جلوگیری از خروج نیروهای متخصص از بخش‌های حساس دولتی.
- افزایش بهره‌وری: بهبود عملکرد و انگیزه کارکنان در دستگاه‌های اجرایی.
این اهداف در شرایطی تعیین شده‌اند که دولت نیاز به تقویت حوزه‌های حاکمیتی و نظارتی را بیش از پیش احساس می‌کند.
یکی از پرسش‌های پرتکرار این بود که آیا معلمان نیز شامل فوق‌العاده خاص خواهند شد یا خیر. بر اساس اعلام رسمی، تمام کارکنان وزارتخانه‌ها و سازمان‌های زیرمجموعه آنها، از جمله آموزش و پرورش، مشمول تصویب فوق‌العاده خاص شده‌اند. به این ترتیب، معلمان هم مشمول این افزایش حقوق خواهند بود و پس از طی مراحل اجرایی در وزارت آموزش و پرورش، فوق‌العاده خاص در احکام جدید حقوقی آنها لحاظ می‌شود.
برای پرداخت فوق‌العاده خاص، منابع مالی مرتبط از طریق صرفه‌جویی در اعتبارات هزینه‌ای و درآمدهای اختصاصی دستگاه‌ها تأمین می‌شود. در مورد آموزش و پرورش، به صورت اختصاصی کمک بودجه‌ای لحاظ خواهد شد. این روند به نحوی طراحی شده که تغییرات اعتباری کلان در بودجه ایجاد نشود و با جابه‌جایی داخلی منابع، پرداخت‌ها انجام شود.
در ادامه اعضای هیئت عالی نظارت پس از استماع توضیحات رئیس سازمان برنامه و بودجه و یکی از اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، به بحث و تبادل نظر پیرامون موضوع فوق‌العاده خاص کارکنان دولت، شهرداری‌ها و سایر دستگاه‌های اجرایی و سایر نهادها پرداختند و نهایتاً اعضای هیئت عالی نظارت مجمع، به مغایرت آن با سیاست‌های کلی رای ندادند.
طبق این مصوبه، حداکثر میزان فوق‌العاده خاص موضوع این جزء برای مشمولان قانون مدیریت خدمات کشوری تا سقف ۲۵۰۰۰ امتیاز و معادل ریالی آن برای سایر مشمولان است. در خصوص کارکنان شهرداری‌ها پرداخت این فوق العاده با نظر وزیر کشور و متناسب با درجه شهرداری‌ها امکان‌پذیر است.
شهروندخبرنگار ما با ارسال پیامی از لحاظ نشدن فوق العاده خاص کارکنان دولت ابراز نارضایتی کرد و از مسئولان خواستار رسیدگی به این مشکل شد.
پرداخت فوق‌العاده خاص به کارکنان همه دستگاه‌های اجرایی و بازنشستگان به تصویب رسید؛ امتیازی که می‌تواند افزایش قابل‌توجهی در حقوق و مزایای گروه گسترده‌ای از شاغلان و بازنشستگان به همراه داشته باشد. بنابراین دولت به منظور تشویق و بالابردن انگیزه در کارکنان خود مزایایی از جمله فوق العاده خاص را برای آنها در نظر گرفت. اما با وجود اینکه کارکنان از سابقه کاری بالایی برخوردار هستند؛ اما این طرح برای برخی از مراکز دولتی اجرا نشده است.
شهروندخبرنگار ما با ارسال پیامی خواستار رسیدگی به این مشکل شد.
متن پیام شهروندخبرنگار
سلام این روزا کسی راجع به فوق العاده خاص نیروهای زحمتکش کارمندان دولت نمی‌کنید. لطفا پیگیری کنید.
