پرداخت کمک هزینه جدید به بیمه شدگان تامین اجتماعی | واریز دو سوم آخرین حقوق برای بیمه شدگان قطعی شد
میزان کمک هزینه بارداری معادل دو سوم آخرین مزد یا حقوق بیمه شده است.
مولف
: محسن کریمی
مدیرکل تامین اجتماعی کهگیلویه و بویراحمد از پرداخت 105 میلیارد ریال کمک هزینه ایام بارداری به بیمهشدگان استان در شش ماهه نخست امسال خبر داد.
رسول چراغ سحر در این باره گفت: کمکهزینه بارداری و غرامت دستمزد ایام مرخصی زایمان به بیمهشدگان زن واجد شرایط پرداخت میشود و هدف از اجرای آن، حمایت از زنان شاغل در دوران حساس بارداری و پس از زایمان است.
وی درباره شرایط پرداخت کمک هزینه بارداری به بیمه شدگان زن تامیناجتماعی گفت: بیمه شدگان زن باید ظرف یک سال پیش از زایمان، حق بیمه 60 روز را پرداخت کرده باشند. هم چنین در مدت مرخصی بارداری از کارفرما حقوق دریافت نکرده باشند.
مدیرکل تامیناجتماعی کهگیلویه و بویراحمد برقرار بودن ارتباط بیمهای متقاضی با محل اشتغال در زمان آغاز استراحت را از دیگر شرایط دریافت کمک هزینه ایام بارداری بیان کرد.
وی افزود: میزان کمک هزینه بارداری معادل دو سوم آخرین مزد یا حقوق بیمه شده است.
چراغ سحر بیان کرد: مدت مرخصی ایام بارداری جزو سوابق بیمه ای بیمه شدگان تامیناجتماعی محسوب می شود.
آخرین دادههای آماری نشان میدهد، حدود پنج میلیون نفر مستمریبگیر شامل بازنشستگان، ازکارافتادگان، فوتشدگان و بازماندگان از سازمان تأمین اجتماعی مستمری دریافت میکنند.
۵ نفر میلیون نفر؛ تعداد مستمریبگیران تأمین اجتماعی
تعداد مستمریبگیران سازمان تأمین اجتماعی در مجموع براساس نفرات تحت پوشش به ۴ میلیون و ۹۷۶ هزار و ۹۵۴ نفر رسیده اما براساس تعداد پرونده چهار میلیون و ۴۴۷ هزار و ۹۳۵ نفر در قالب مستمریبگیر از خدمات این سازمان استفاده میکنند.
همچنین براساس برخی آمارها از مجموع حدود ۷ تا ۸ میلیون بازنشسته و مستمریبگیر در کل کشور، ۶۰ درصد آنان از سازمان تأمین اجتماعی خدمات میگیرند که بزرگترین جامعه هدف گروه مستمریبگیران در این سازمان بیمهگر نسبت به ۱۷ صندوق دیگر را شامل میشوند.
آمارهای پرداختی سازمان تأمین اجتماعی در قالب مستمری نشان می دهد، در حال حاضر، ماهانه ۹۰ هزار میلیارد تومان مستمری به مستمریبگیران تحت پوشش این سازمان پرداخت میشود که حدود دو سوم از هزینه های ماهانه تامین اجتماعی را به خود اختصاص داده است. سازمان تامین اجتماعی در سال جاری، ماهانه حدود ۱۲۵ همت هزینه دارد.
سالهای اخیر تلاشهای زیادی برای افزایش میزان مستمری همه گروههای بازنشستگان و مستمریبگیران در سازمان تأمین اجتماعی انجام شده تا این اقشار بتوانند در تأمین نیازها و معیشت خود با مشکل مواجه نشوند. مصطفی سالاری، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی ۲۸ مردادماه در جریان سلسله نشستهای «هماندیشی برای تحولآفرینی» که با حضور اعضای هیأت مدیره کانون عالی بازنشستگان و با برقراری ارتباط ویدئوکنفرانسی با روسای کانونهای بازنشستگی سراسر کشور برگزار شد، گفت: به استناد وظیفه سازمان تأمین اجتماعی که باید از ابتدای سال انجام میشد، بلافاصله پس از حضور دوباره در این سازمان و از آبان ماه سال ۱۴۰۳، متناسبسازی حقوق بازنشستگان را اجرایی کردیم. از تاریخ مذکور مجموع دریافتی بازنشستگان بیش از ۱.۵ برابر شد و به این واسطه هزینههای مربوط به پرداخت مستمری بازنشستگی تأمین اجتماعی از حدود ۶۲ همت به بیش از ۹۵ همت رسید.
سالاری افزود: پیگیری افزایش حقوق بازنشستگان با در نظر گرفتن شرایط معیشتی این قشر را وظیفه خود میدانیم و چه بسا اگر ذرهای امکانپذیر بود، خود را متعهد به افزایشهای بیشتر میکردیم.
سازمان تأمین اجتماعی در حال حاضر برای ایجاد رضایتمندی در میان جامعه بازنشستگان و مستمریبگیران علاوه بر افزایش میزان پرداختیهای آنان، در راستای ارائه خدمات درمانی مطلوب در مراکز ملکی و بیمارستانهای طرف قرارداد برای افراد بالای ۶۵ سال به صورت رایگان، خدمات در حوزه بیمه تکمیلی، اجرای طرح کرامت رضوی و دیگر خدمات در این حوزه را براساس برنامهریزیهای انجام شده اجرایی و عملیاتی میکند.
مستمریبگیران و بازنشستگان با جامعه آماری حدود ۵ میلیون نفر علاوه بر دریافت مستمری ماهانه از سازمان تأمین اجتماعی خدمات دیگری به ویژه در حوزه درمانی از این سازمان دریافت میکنند، البته خانوادهها و افراد تبعی این گروهها نیز بهرهمند از انواع خدمت این نهاد بیمهگر هستند.
براساس آخرین دادههای آماری همچنین افراد تبعی مستمریبگیران سازمان تأمین اجتماعی نیز به ۳ میلیون و ۹۱۴ هزار و ۶۷۹ نفر رسیدهاند که این افراد نیز براساس شرایط خود از خدمات گسترده این سازمان استفاده میکنند.
حدود ۳ میلیون و ۵۲ هزار و ۲۰۳ نفر از مجموع مستمری بگیران تامین اجتماعی، بازنشسته هستند.همچنین براساس دادههای موجود ۷۰ درصد از جمعیت کل بازنشستگان را قشر حداقلبگیر و دیگر گروهها در قالب بازنشستگان سایر سطوح محسوب میشوند که این گروهها علاوه بر دریافت مستمری ماهانه، خود و خانوادههای آنان از همه خدمات این سازمان بهرهمند میشوند.
با توجه به اینکه دیگر گروههای خدماتگیرنده از سازمان تأمین اجتماعی در حوزه مستمریبگیران علاوه بر بازنشستگان را گروههای ازکارافتادگان، فوتشدگان و بازماندگان تشکیل میدهند، افراد بازمانده پس از بازنشستگان بیشترین فراوانی در این بخش را به خود اختصاص دادهاند.
برمبنای اطلاعات موجود گروه ازکارافتادگان با جامعه آماری ۱۴۸ هزار و ۶۵۶ نفر، فوتشدگان یک میلیون و ۲۴۷ هزار و ۷۶ نفر و بازماندگان نیز یک میلیون و ۷۷۶ هزار و ۹۵ نفر به شمار میروند که همه این افراد نیز از خدمات گسترده تأمین اجتماعی در قالب تعهدات کوتاهمدت و بلندمدت در قالب مستمری بهرهمند هستند.
تازهترین دادههای آماری حوزه مستمریبگیران حاکی از آن است که بیشترین تعداد مستمریبگیران در استانهای کشور به اصفهان با ۴۴۱ هزار و ۴۸ نفر، شرق تهران بزرگ با ۴۲۸ هزار و ۷۴۶ نفر، غرب تهران بزرگ با جامعه آماری ۴۰۷ هزار و ۱۶۹ نفر، مازندران با ۳۳۶ هزار و ۳۶۵ نفر، خوزستان ۳۱۲ هزار و ۴۲۹ نفر و شهرستانهای استان تهران نیز با ۲۵۸ هزار و ۷۹۲ نفر از گروه مستمریبگیران اختصاص دارد.
همچنین استان فارس با ۲۷۳ هزار و ۱۸۰ نفر، آذربایجان شرقی با ۲۵۵ هزار و ۲۹۲ نفر، البرز با ۲۲۳ هزار و ۹۷۶ نفر، گیلان با ۲۰۱ هزار و ۵۱۵ نفر نیز دیگر گروههای دارای فراوانی بیشتر از میان مستمریبگیران تحت پوشش سازمان تأمین اجتماعی را دارند.
علاوه بر اینکه چندین استان تعداد بیشتری از مستمریبگیران را به خود اختصاص دادهاند از طرفی دیگر کهگیلویه و بویراحمد با ۲۵ هزار و ۷۵۵ نفر، ایلام با ۲۶ هزار نفر و خراسان شمالی با حدود ۳۲ هزار نفر کمترین تعداد افراد مستمریبگیر تحت پوشش را در اختیار دارند.
سازمان تأمین اجتماعی علاوه بر حدود ۵ میلیون مستمریبگیر و بازنشسته، به ۱۶ میلیون و ۵۰۰ هزار بیمهشده تحت پوشش در قالب ۵۰ میلیون نفر خدمات سهگانه بیمهای، درمانی و بازنشستگی ارائه میدهد.
