خبر خوش مجلس درباره پیش نویس ساماندهی نیروهای شرکتی در کمیسیون اجتماعی

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به نشست این کمیسیون با رئیس سازمان اداری استخدامی، از تلاش برای ساماندهی یک میلیون نیروی شرکتی خبر داد و گفت: در پیش‌نویس ارائه شده، نیروهای دارای مدرک لیسانس و بالاتر مشمول قرارداد کار معین و نیروهای خدماتی با مدرک پایین‌تر مشمول قرارداد کارگری می‌شوند و شرکت‌های واسطه حذف خواهند شد.

خبر خوش مجلس درباره پیش نویس ساماندهی نیروهای شرکتی در کمیسیون اجتماعی
کدخبر : 45548
پایگاه خبری سرگرمی روز :

احمد فاطمی، نماینده بابل در مجلس شورای اسلامی، ، در تشریح جلسه  کمیسیون اجتماعی مجلس، گفت: امروز اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی دیداری با علاءالدین رفیع‌زاده، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور و معاونین‌شان داشتیم. درباره ۲ موضوع ساماندهی نیروهای شرکتی و افزایش حقوق اعضای هیئت علمی و سایر کارمندان بحث شد.

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به موضوع ساماندهی نیروهای شرکتی؛ اعلام کرد: نیروهای شرکتی در کشور، حدود یک میلیون نفر هستند. پیش از این، ۷۵۰ هزار نفر در سامانه سازمان اداری و استخدامی ثبت‌نام کرده بودند و بقیه هنوز ثبت‌نام نکرده‌اند. با دستور رئیس‌جمهور و پیگیری نمایندگان مجلس، پیش‌نویس این آیین‌نامه تنظیم شده است و به هیئت وزیران ارسال شده است.

فارس نوشت،عضو شورای عالی کار ادامه داد: بر اساس پیش‌نویس ارائه شده برای نیروهای شرکتی دارای مدرک لیسانس و بالاتر، قرارداد کار معین بر مشمول ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری منعقد شود و برای نیروهای خدماتی که مدرک پایین‌تر از لیسانس دارند، بر اساس ماده ۱۲۴ قانون مدیریت خدمات کشوری، قرارداد کارگری تنظیم گردد و واسطه‌ها حذف خواهد شد.

فاطمی تصریح کرد: نقطه عطف مسئله این است که شرکت‌های واسطه حذف شوند یعنی هم انعقاد قرارداد و هم پرداخت حقوق توسط خود دستگاه‌های اجرایی مربوطه انجام شود و پرداخت‌ها از طریق شرکت‌های واسطه صورت نگیرد. این کار باعث می‌شود که اولاً دریافتی نیروهای شرکتی افزایش یابد و ثانیاً امنیت شغلی آن‌ها باثبات و پایدار شود.

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس اظهار داشت: البته این طرح مخالفانی هم دارد، اما یکی از وعده‌های آقای رئیس‌جمهور در انتخابات، ساماندهی نیروهای شرکتی بود و از مسائل اساسی به شمار می‌رود. مجلس نیز پیگیر این‌ موضوع بود، الحمدلله داریم به نتایج نهایی می‌رسیم. یعنی در واقع در آخرِ راه هستیم.

نماینده بابل در مجلس با عنوان کرد: هرچند سازمان برنامه و بودجه ایرادی مطرح کرد که ممکن است بار مالی این طرح زیاد باشد اما به نظر من این دیدگاه رئیس سازمان برنامه و بودجه، بلاوجه است. از وی می‌خواهم که در اجرای این قانون همکاری کند تا بگذاریم دلِ حدود یک میلیون نیروی شرکتی و خانواده‌های آن‌ها که تقریباً پنج تا ۶ میلیون نفر از جمعیت کشور را تشکیل می‌دهند و عمدتاً از اقشار و دهک‌های پایین جامعه هستند، خرسند شود.

وی تاکید کرد: نباید در اجرای طرح ساماندهی که دستور رئیس‌جمهور است، سنگ‌اندازی شود و مانع بتراشیم. ان‌شاءالله این طرح به زودی محقق می‌شود و بنده این مسئله را پیگیری می‌کنم و از آن کوتاه نمی‌آیم.

فاطمی به بررسی موضوع افزایش حقوق اعضای هیئت علمی در این جلسه کمیسیون اجتماعی اشاره کرد و گفت: اعتراضات زیادی از سوی کارمندان غیر هییت علمی دانشگاه‌ها به دست ما رسید. این موضوع را با معاون رئیس‌جمهور مطرح کردیم و گفتیم که این مسئله باید با دقت بیشتری بررسی شود. اعتراضات زیادی وجود دارد و اختلاف حقوق بین اعضای هیئت علمی و کارمندان دانشگاه، اصلاً با عدالت و پرداخت عادلانه سازگار نیست.

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس بیان کرد: ما نمی‌گوییم حقوق اعضای هیئت علمی افزایش پیدا نکند؛ حرف ما این است حقوق کارمندان نیز تا حد قابل قبولی ترمیم شود و این اختلاف فاحش کمتر شود. چراکه بارها گفته‌ام حقوق‌ها باید متناسب با تورم افزایش داشته باشد. این نص قریح قانون ماده ۱۲۵ قانون مدیریت خدمات کشوری است‌.

نماینده بابل در مجلس اظهار داشت: الان بهترین فرصت است که حقوق کارمندان دانشگاه‌ها و سایر کارمندان نیز افزایش یابد. سرگرمی روز نوشت،جمعیت زیادی از کارمندان اعتراض می‌کنند و این مسئله بار امنیتی و اجتماعی دارد. حتماً باید این موضوع پیگیری شود. مقرر شد تمهیداتی اندیشده شود تا حقوق این کارمندان بر مبنای فوق العاده خاص این مورد توجه قرار گیرد که آقای رفیع‌زاده قول داد این مسئله را بررسی و پیگیری کنند.

ارسال نظر: