افزایش 4 سال سابقه بیمه برای بیمه شدگان تامین اجتماعی | اضافه کردن سنوات تحصیلی به سابقه بیمه تامین اجتماعی

نامه‌های ارسالی به سازمان تأمین اجتماعی تأکید دارند که سال‌های دانشجویی عمدتاً بدون اطلاع کافی از اهمیت بیمه و آینده بازنشستگی سپری می‌شوند و جوانان در آن دوره دانش و آگاهی لازم درباره ضرورت پرداخت حق بیمه و اثرات آن بر زندگی بازنشستگی خود ندارند. در بسیاری از موارد، ورود به بازار کار و مواجهه با مسائل مالی و معیشتی، دانشجویان سابق را نسبت به اهمیت بیمه و حقوق مستمری بازنشستگی آگاه می‌کند، اما متأسفانه قوانین فعلی برای جبران آن پیش‌بینی خاصی ندارند.

به گزارش خبرنگار سرگرمی روز، فعالان حوزه بیمه و کارشناسان اقتصادی بر این باورند که فراهم کردن امکان بیمه‌پردازی برای سال‌های دانشجویی و اضافه کردن آن به سابقه بیمه، مزایای متعددی به همراه دارد. نخستین مزیت، تقویت منابع مالی صندوق تأمین اجتماعی است. با توجه به اینکه هر فرد بیمه‌پرداز به افزایش منابع و پایداری صندوق کمک می‌کند، پوشش سال‌های تحصیلی می‌تواند سهم قابل توجهی به منابع صندوق اضافه کند.

از سوی دیگر، این اقدام باعث افزایش سابقه خدمت شاغلین تحت پوشش سازمان تأمین اجتماعی خواهد شد. بسیاری از جوانان پس از فارغ‌التحصیلی و ورود به بازار کار متوجه می‌شوند که سابقه بیمه کم، محدودیت‌هایی در دریافت مستمری و مزایای بازنشستگی ایجاد می‌کند. با امکان بیمه‌پردازی سنوات تحصیلی، فاصله میان دوران تحصیل و سابقه بیمه شاغل کاهش یافته و شاغلان می‌توانند در سن بازنشستگی، مستمری بهتری دریافت کنند.

یکی دیگر از جنبه‌های مهم این طرح، ترویج فرهنگ بیمه‌پردازی در میان نسل جوان است. کارشناسان می‌گویند دانشجویان با آشنایی با امکان بیمه‌پردازی دوران تحصیل، توجه بیشتری به اهمیت پرداخت حق بیمه پیدا می‌کنند و این موضوع در بلندمدت موجب ارتقای سطح آگاهی مالی و اجتماعی آنها می‌شود. همچنین، ایجاد انگیزه برای بیمه‌پردازی پیش از ورود به بازار کار می‌تواند از ابتدای دوران شغلی، عادت‌های مالی سالم و توجه به امنیت اقتصادی را در جامعه نهادینه کند.

در نامه‌های ارسالی آمده است که اجرای این طرح نه تنها به نفع فرد و افزایش حقوق بازنشستگی او است، بلکه موجب تقویت صندوق تأمین اجتماعی و افزایش پایداری آن خواهد شد. این اقدام، ضمن ایجاد عدالت بین نسل‌های مختلف بیمه‌شده، موجب می‌شود جامعه بازنشستگان و مستمری‌بگیران احساس امنیت بیشتری نسبت به حقوق و مزایای خود داشته باشند و اعتماد عمومی به نظام تأمین اجتماعی تقویت شود.

به گفته کارشناسان، در کشورهای پیشرفته نیز چنین مکانیزم‌هایی برای پوشش دوران تحصیل وجود دارد و امکان بیمه‌پردازی سنوات آموزشی در بسیاری از کشورها پیش‌بینی شده است.سرگرمی روز نوشت این سیاست‌ها باعث شده تا افراد جوان با آگاهی از اهمیت سابقه بیمه، برنامه‌ریزی بهتری برای دوران بازنشستگی خود داشته باشند و ریسک فقر در سالمندی کاهش یابد.

درخواست‌کنندگان این طرح امیدوارند که با راه‌اندازی کارزارهای مدنی و اطلاع‌رسانی گسترده، این پیشنهاد به گوش مسئولان تصمیم‌گیر و تأثیرگذار سازمان تأمین اجتماعی برسد و اقدامات لازم برای اجرایی شدن آن صورت گیرد. هدف اصلی این حرکت، تأمین عدالت بیمه‌ای و ارتقای سطح رفاه اجتماعی در میان جوانان و بازنشستگان است.

کارشناسان بیمه معتقدند که افزودن سال‌های دانشجویی به سابقه بیمه تأمین اجتماعی می‌تواند گامی مؤثر در جهت کاهش فاصله میان نسل‌های مختلف بیمه‌شده باشد و همزمان صندوق‌های بیمه‌ای کشور را از نظر مالی تقویت کند. همچنین، ایجاد این امکان باعث افزایش انگیزه جوانان برای پرداخت حق بیمه از ابتدای دوران شغلی و تحصیلی آنها می‌شود و فرهنگ بیمه‌پردازی در جامعه نهادینه می‌شود.

به گزارش منابع رسمی، سازمان تأمین اجتماعی تاکنون برنامه‌های محدودی برای پوشش دوران تحصیل در بیمه‌های اختیاری داشته است، اما اضافه کردن سنوات تحصیلی به سابقه بیمه اجباری مستمری‌بگیران، نیازمند اصلاح قوانین و دستورالعمل‌های داخلی است. مسئولان بیمه‌ای در حال بررسی ابعاد مالی، حقوقی و اجرایی این پیشنهاد هستند و کارشناسان اقتصادی نیز بر لزوم توجه به اثرات بلندمدت آن تأکید دارند.

در نهایت، پیشنهاد شد که با اصلاح مقررات و فراهم کردن امکان بیمه‌پردازی دوران تحصیل، جوانان و دانشجویان با دیدگاه بلندمدت نسبت به اهمیت سابقه بیمه آگاه شوند و بازنشستگان نیز از حقوق کامل خود بهره‌مند گردند. انتظار می‌رود که سازمان تأمین اجتماعی با بررسی و پیگیری این درخواست، در سال‌های آتی امکان افزودن سنوات دانشجویی به سابقه بیمه را فراهم کند و بدین ترتیب عدالت بیمه‌ای و امنیت اقتصادی جامعه بازنشستگان و شاغلان تحت پوشش تقویت شود.