خبر مهم درباره مصوبه رسمی افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی | بازنشستگان تامین اجتماعی فورا بخوانند

در برنامه «به وقت گفت‌وگو» موضوع مصوبه اخیر دولت درباره افزایش اقلام مشمول کسور بازنشستگی و اثرات آن بر معیشت بازنشستگان مورد بحث و بررسی قرار گرفت.

در این برنامه مجری با اشاره به اعلام مصوبه‌ای از سوی رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور مبنی بر تصویب لایحه افزایش اقلام مشمول کسور بازنشستگی در هیئت دولت، گفت: بر این اساس قرار است فوق‌العاده‌های خاصی به حقوق بازنشستگان اضافه شود.

در ادامه علی دهقان‌کیا، رئیس کانون بازنشستگان استان تهران به عنوان کارشناس برنامه با بیان اینکه «تا این لحظه چیزی در خصوص مصوبه‌ای رسمی نشنیده‌ام»، اظهار داشت: تا جایی که اطلاع دارم، هنوز هیچ چیز تصویب نشده. ممکن است در برنامه بودجه سال ۱۴۰۵ که دولت در حال تهیه آن است، موضوعاتی درباره حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان مطرح شود.

اما تا همین امروز که در خدمت شما هستم، هیچ مصوبه‌ای در زمینه افزایش حقوق، اضافه‌کاری، بیمه یا موارد مشابه ابلاغ نشده است.

وی  در پاسخ به استناد مجری به اعلام رسمی این مصوبه، توضیح داد: فرمایش شما را شنیدم، اما من چنین مصوبه‌ای را ندیدم. ضمن اینکه ما در حوزه کشوری و لشکری قرار نداریم تا در جریان جزئیات آن بخش باشیم. آنچه به ما مربوط می‌شود، صندوق تأمین اجتماعی است و در تأمین اجتماعی تا امروز هیچ خبری در این باره نیست.

این کارشناس با تشبیه وضعیت موجود به این که «در خانه عروس جشن باشد ولی داماد خبر نداشته باشد»، افزود: شاید آن طرف عروسی برپا باشد، ولی این طرف فعلاً هیچ خبری نیست.

دهقان‌کیا در ادامه به بررسی بندهای مربوط به بازنشستگان در لایحه بودجه ۱۴۰۵ اشاره و خاطرنشان کرد: به نظر می‌رسد دولت اخیراً مصوبه‌ای داشته که در تاریخ ۳/۷/۱۴۰۴ تصویب شده؛ در آن آمده که صندوق‌های تأمین اجتماعی فقط پرداخت بیمه پایه را برعهده دارند و خدمات مازاد باید خریداری شود. این حرکت‌ها واقعاً مردم را سردرگم کرده است.

وی با اشاره به تناقض در سیاست‌های دولت، گفت: از یک سو دولت از بخش درمان کنار می‌کشد و هزینه‌ها را بر دوش مردم می‌اندازد، و از سوی دیگر درباره بازنشستگان کشوری صحبت از امتیازات جدید می‌کند. این تناقض‌ها مردم را آزار می‌دهد.

این کارشناس از رادیو گفت‌وگو به دلیل پیگیری دغدغه بازنشستگان تشکر کرد و پیشنهاد داد: لازم است میزگردی برگزار شود تا صحت و امکان اجرایی این وعده‌ها بررسی شود، چون معمولاً امروز صحبت می‌شود و هفته بعد فراموش می‌شود.

در ادامه مجری برنامه به اظهارات وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اشاره کرد که «دولت لایحه‌ای را تصویب کرده که بخشی از پرداختی‌های رفاهی و اضافه‌کار کارمندان در لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری لحاظ شده است».

دهقان‌کیا در پاسخ به این استدلال، تفاوت میان صندوق تأمین اجتماعی و صندوق بازنشستگی کشوری و لشکری را تشریح کرد و گفت: در تأمین اجتماعی، مبنا میانگین دو سال آخر پرداخت بیمه است؛ یعنی هر مبلغی که در دو سال آخر مشمول حق بیمه بوده - از جمله اضافه‌کاری، حق اولاد و سایر مزایا - در محاسبه حقوق بازنشستگی لحاظ می‌شود. بنابراین در این صندوق، افزایش حقوق بر اساس میانگین دو سال آخر صورت می‌گیرد.

رئیس کانون بازنشستگان استان تهران در پایان خاطرنشان کرد: در صندوق کشوری، بازنشستگان مطالبه کرده‌اند که چرا اضافه‌کاری مشمول بیمه در زمان شاغل بودن در محاسبه بازنشستگی لحاظ نمی‌شود؛ این حق آنهاست و باید پیگیری شود.

با هدف پیشگیری از حذف پرداخت‌هایی مانند اضافه‌کاری و سایر ردیف‌های مستمر از حقوق بازنشستگی، لایحه‌ای برای ترمیم شکاف حقوق دوران خدمت و بازنشستگی به مجلس ارائه می‌شود.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، از موافقت هیات دولت با لایحه‌ای خبر داد که بر اساس آن، بخشی از پرداختی‌های رفاهی و اضافه‌کار کارمندان دولت مشمول کسور بازنشستگی می‌شود.

 «احمد میدری» گفت: این تصمیم با هدف جلوگیری از کاهش حقوق کارکنان پس از بازنشستگی اتخاذ شده است.

میدری با اشاره به تصویب لایحه جدید در هیات دولت، بیان کرد: با این مصوبه، گامی مؤثر در جهت اصلاح نظام پرداخت و عدالت در بازنشستگی برداشته شد. از این پس، اقلامی نظیر اضافه‌کار و بخشی از پرداخت‌های رفاهی که پیش‌تر از شمول کسور بازنشستگی مستثنی بودند، در محاسبه مزایای بازنشستگی کارکنان لحاظ خواهند شد.

وزیر کار افزود: فوق العاده مناطق کمتر توسعه یافته و بد آب و هوا، اضافه کار، حق التدریس غیر موظف معلمان و نوبت کاری نیز مشمول کسور بازنشستگی می شود.

میدری گفت : لایحه اصلاح ماده (106) قانون مدیریت خدمات کشوری براساس سیاست های کلی تأمین اجتماعی مبنی بر تحقق "رفع تبعیضات ناروا"، "ایجاد نظام تامین اجتماعی جامع و کارآمد"، "ایجاد وحدت رویه بین بیمه شدگان صندوق های بازنشستگی" و همچنین "برقراری عدالت و یکسان سازی قواعد و مقررات بیمه ای" اجرایی می شود.

وزیر رفاه افزود: این تحول ساختاری موجب می‌شود تا در سال‌های آینده، حقوق بازنشستگان دولتی با افت شدید مواجه نشود و نظام پرداخت در بخش عمومی دولت از شفافیت و پایداری بیشتری برخوردار شود.

وزیر کار ادامه داد: این مصوبه زمینه ساز تنظیم مزایای بازنشستگی متناسب‌تر با سطح واقعی پرداخت‌ها در دوران اشتغال می شود.وی گفت : با اجرای این لایحه مستمری بازنشستگی کارکنان فعلی دولت حدود 30 الی 40 افزایش پیدا می کند.

وزیر رفاه ادامه داد : از دیگر مزایای این لایحه ارتقای توان مالی صندوق های بازنشستگی و فراغت نسبی دولت از مسئله ناترازی صندوق ها از حیث متناسب سازی ها است.

میدری گفت: «با پیشنهاد دقیق و کارشناسی سازمان اداری و استخدامی و وزارت رفاه و همکاری وزارت امور اقتصادی و دارایی، لایحه مذکور با رأی مثبت هیات دولت تصویب شد تا پس از طی مراحل قانونی، به‌صورت رسمی اجرایی شود.

میدری با اشاره به تأثیرات اجتماعی و روانی این تصمیم بر جامعه کارمندان گفت: این مصوبه، پیام روشنی از عزم دولت برای حفظ کرامت نیروهای انسانی خود دارد. ثبات معیشتی و اطمینان از آینده‌ی بازنشستگی، بخش مهمی از اعتمادسازی بین کارمندان و نظام اداری کشور را تقویت می‌کند.

وزیر رفاه با بیان اینکه این طرح از سال 92 تا به امروز مسکوت مانده بود، تاکید کرد: متناسب سازی مستمری بازنشستگان هزینه زیادی برای دولت داشته ولی همچنان رضایت بازنشستگان را کسب نکرده است.وی با بیان این که لایحه مذکور جهت سیر مراحل تصویب به مجلس شورای اسلامی ارسال خواهد شد.

وی خاطرنشان کرد :با اجرای این لایحه نیز هماهنگی میان کارکنان تابع قانون مدیریت خدمات کشوری و مشمولان قانون کار افزایش می باید و نیاز به تصویب قوانین حمایتی مشابه در سالهای آینده کاهش یافته و پایداری بلند مدت صندوق ها تضمین می شود.