فوری / آغاز واریز حقوق بازنشستگان از فردا | اعلام رسمی واریز حقوق بازنشستگان در شهریور ماه

مستمری و حقوق بازنشستگان در شهریورماه ۱۴۰۴ با زمان‌بندی متفاوت از سوی صندوق‌های بازنشستگی صنعت نفت، سازمان تأمین اجتماعی و صندوق‌های کشوری و لشکری پرداخت خواهد شد.

بر اساس اطلاعیه صندوق‌های بازنشستگی، پس‌انداز و رفاه کارکنان صنعت نفت، مستمری و مقرری بازنشستگان این صندوق روز شنبه (۲۲ شهریورماه) واریز می‌شود. همچنین تغییرات مربوط به اجرای قانون متناسب‌سازی در پایه مستمری‌ها اعمال شده و همراه با حقوق شهریور پرداخت خواهد شد. طبق اعلام صندوق، ۷۰ درصد از مبالغ محاسبه‌شده بر اساس این قانون در شهریور به حساب بازنشستگان واریز می‌شود و ۳۰ درصد باقی‌مانده از ابتدای سال ۱۴۰۵ پرداخت خواهد شد.

از سوی دیگر سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرده است که مطابق تغییرات اعمال‌شده از ابتدای سال جاری، پرداخت حقوق بازنشستگان این سازمان به سه روز پایانی هر ماه موکول شده است. بر این اساس حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در شهریورماه در تاریخ‌های ۲۹، ۳۰ و ۳۱ شهریور به حساب مشمولان واریز خواهد شد.

همچنین حقوق بازنشستگان کشوری در روز ۳۰ شهریور و حقوق بازنشستگان لشکری در تاریخ ۳۱ شهریور پرداخت می‌شود.

به این ترتیب بازنشستگان صنعت نفت، تأمین اجتماعی، کشوری و لشکری در شهریورماه ۱۴۰۴ مستمری و حقوق خود را در بازه زمانی ۲۲ تا ۳۱ شهریور دریافت خواهند کرد.

در چارچوب آیین‌نامه اجرایی و قوانین تکلیفی، سازمان تأمین اجتماعی موظف است حقوق بازنشستگان تحت پوشش را متناسب‌سازی کند. این فرایند در سال جاری بر اساس سه گام طراحی شده است.

مدیرکل مستمری‌های سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد: در سال ۱۴۰۴ بیش از ۳۲۰۰ میلیارد تومان به‌عنوان متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران پرداخت می‌شود. همچنین برای پوشش متناسب‌سازی افزایش‌یافته سال گذشته، رقمی بالغ بر ۲۲۰۰ میلیارد تومان اختصاص یافته است. بدین ترتیب، هزینه ماهانه اجرای متناسب‌سازی در سال جاری حدود ۵۵۰۰ میلیارد تومان برآورد می‌شود.

بر اساس قانون، متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران از آبان ۱۴۰۳ آغاز شد و تاکنون دو مرحله آن برای بیش از ۴ میلیون و ۷۰۰ هزار نفر به اجرا درآمده است. این روند طبق برنامه تا سال ۱۴۰۵ ادامه خواهد داشت تا در پایان سه سال، ۹۰ درصد کاهش ضریب مستمری نسبت به حداقل دستمزد زمان برقراری مستمری جبران شود.

در چارچوب آیین‌نامه اجرایی و قوانین تکلیفی، سازمان تأمین اجتماعی موظف است حقوق بازنشستگان تحت پوشش را متناسب‌سازی کند. این فرایند در سال جاری بر اساس سه گام طراحی شده است:

۱. مرحله نخست شامل اعمال افزایش سالانه مستمری (ماده ۹۶) و تعیین مبلغ مستمری ۱۴۰۴ بود. در این مرحله، برای حداقل‌بگیران مستمری سال ۱۴۰۳ در عدد ۱.۴۵ ضرب شد و برای سایر سطوح نیز مستمری سال گذشته در عدد ۱.۳۲ ضرب و رقم ثابت ۹,۳۱۶,۵۰۰ ریال به آن اضافه شد.

۲. مرحله دوم به‌روزرسانی متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ با ضریب ۱.۳۲ و محاسبه مبلغ نهایی آن است.

۳. مرحله سوم شامل تعیین مابه‌التفاوت متناسب‌سازی افزایش‌یافته ۱۴۰۳ و اختصاص ۷۰ درصد آن به‌عنوان متناسب‌سازی ۱۴۰۴ خواهد بود.

طبق قانون، سهم افزایش در سه سال متوالی به‌ترتیب ۴۰ درصد در سال نخست و ۳۰ درصد در سال دوم و سوم است تا در نهایت به سقف تعیین‌شده ۹۰ درصدی برسد.

مقام مسئول سازمان تأمین اجتماعی تأکید کرد که افزایش هزینه‌های ناشی از این طرح، تأمین منابع پایدار مالی برای ادامه اجرای متناسب‌سازی را ضروری کرده است.

تصویب‌نامه هیئت وزیران در خصوص افزایش کلیه مستمری‌های بازنشستگی ابلاغ شد.

تصویب‌نامه هیئت وزیران در خصوص «افزایش کلیه مستمری‌های بازنشستگی، از کار افتادگی و مجموع مستمری بازماندگان مشمولین قانون تامین اجتماعی برقرار شده تا پایان سال ۱۴۰۳» ابلاغ شد.

تصویب‌نامه مصوب جلسه مورخ ۱۴۰۴/۰۶/۱۲ هیئت وزیران در خصوص «افزایش کلیه مستمری‌های بازنشستگی، از کار افتادگی و مجموع مستمری بازماندگان مشمولین قانون تأمین اجتماعی برقرار شده تا پایان سال ۱۴۰۳» با شماره ۹۴۰۵۹ در تاریخ ۱۴۰۴/۰۶/۱۷ توسط معاون اول رئیس جمهور ابلاغ شد.